董事長跟實際控制人意見不合的例子比比皆是。在上市房企里，實達集團(600734.SH)算是高管最“動亂”的一家。2010年10月，大股東因陳炎怠慢重組罷免了其董事長職務，2011年1月任命的臧家順只當了16個月的董事長，便“工作變動原因”辭去了這一重要職位。

　　身陷“質量門”、“離職門”、“偽高新門”的貝因美上市后的9個月內，就有兩名董事長先后辭職。第一位是創始人謝宏，公司上市3個月后便因健康原因離職，后來上任的是在貝因美工作近10年的朱德宇，意外地在任職僅9個月后也辭職。據一位機構人士透露，謝宏當時的離任是公司內斗的結果。

　　“實際控制人如果當了董事長，對自己創立的企業，往往更具有責任心，在選擇經營決策的時候也會更多地考慮企業本身的利益，而且基于創業家的敏感性，在企業發展戰略的選擇中具有獨特的敏感性。”崔楠認為，很難說哪種模式對企業更好，只能說哪種形式更適合。

　　推薦閱讀

　　中國概念股周四午盤多數下跌 文思信息跌6%

北京時間8月3日凌晨消息，美國股市周四午后跌幅擴大。歐央行行長德拉吉未能提出迅速采取措施降低歐元區國家借貸成本的方案，令股市承壓。中國概念股多數下跌，文思信息跌6%。 美東時間8月2日12:54(北京時間8月3日00:>>>詳細閱讀

本文標題：上市民企現281名甩手掌柜 創業大佬轉身投資

地址：http://m.sdlzkt.com/a/04/20120803/79460.html

 1/2    1  2 下一頁