北京時(shí)間2月19日消息，據(jù)國(guó)外媒體報(bào)道，時(shí)代華納CEO杰夫·比克斯(Jeff Bewkes)在當(dāng)?shù)貢r(shí)間2月18日發(fā)送給時(shí)代員工的一份備忘錄中稱(chēng)，時(shí)代董事長(zhǎng)兼CEO杰克·格里芬(Jack Griffin)已辭職。
比克斯表示，在任命新CEO前，一個(gè)臨時(shí)管理委員會(huì)將負(fù)責(zé)管理時(shí)代的業(yè)務(wù)。
格里芬去年8月份取代安·摩爾(Ann Moore)出任時(shí)代董事長(zhǎng)兼CEO。市場(chǎng)研究公司Outsell媒體分析師肯·托克多(Ken Doctor)表示，格里芬的閃電離職表明了“空降兵”對(duì)時(shí)代進(jìn)行改革的難度，“時(shí)代有很強(qiáng)大的企業(yè)文化，尤其不喜歡空降兵”。
比克斯表示，格里芬不適合時(shí)代，“盡管格里芬是一名優(yōu)秀的企業(yè)高管，但他的管理風(fēng)格和方法不適合時(shí)代和時(shí)代華納。”
格里芬發(fā)表了一份聲明，駁斥了比克斯有關(guān)其辭職的說(shuō)法，“時(shí)代華納根據(jù)我過(guò)去的業(yè)績(jī)，聘請(qǐng)我對(duì)時(shí)代進(jìn)行改革。過(guò)去6個(gè)月，我采取的所有措施都沒(méi)有偏離自己的使命，我辭職與管理風(fēng)格或業(yè)績(jī)沒(méi)有關(guān)系”。
在時(shí)代期間。格里芬新設(shè)立了首席數(shù)字官一職，幫助在公司內(nèi)部建立數(shù)字創(chuàng)新中心。格里芬還設(shè)立了獨(dú)立的新聞部門(mén)，讓不同的部門(mén)管理《財(cái)富》、《Money》和《時(shí)代》。
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本文標(biāo)題：時(shí)代CEO格里芬辭職 駁斥因業(yè)績(jī)離職說(shuō)
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