10月22日下午，支付寶在浙江大玉泉校區舉辦招聘宣講會，選拔人才。上月支付寶剛剛宣布了2011年校園招聘計劃，將從17所頂尖高校中選拔出500名應屆畢業生，其中技術類崗位超過300名，用以確保未來業務發展及戰略執行。
支付寶招聘組負責人介紹，此次支付寶主要在浙江大學招聘技術類人才，提供的崗位包括JAVA工程師、數據倉庫工程師、數據挖掘工程師等。
宣講會開前一個多小時候就已經有很多學生提前到現場，半時后邵逸夫科學館會議廳已經座無虛席，會場內四周的走廊也站滿了學生，不難看出浙大學子對于支付寶招聘宣講會的重視。
支付寶方面也派出了重量級技術牛人——首席架構師程立作為宣講嘉賓。程立（花名魯肅）參與了支付寶從淘寶拆分自立門戶，幫助淘寶確立競爭優勢，成功挺進更廣闊的電子支付市場，直至成為全球領先互聯網支付平臺的歷程。
程立向現場的學生介紹，對敢于挑戰的TOP技術達人支付寶開出了直通車頻道，只要在招聘網站http://campus.chinahr.com/2011/pages/alipay/index.asp“技術闖關”成功，可跳過繁瑣環節，直接進入與支付寶技術大拿的面議，快速拿下offer。
在宣講會現場，支付寶還邀來浙大學長“現身說法”，已在支付寶工作的學長們來到宣講會現場，用更平實的角度講述工作與學習的關系，為即將畢業的應屆生們提供更多的參考信息，開啟自高考外更深遠的另一扇門。
據了解，支付寶招聘組此前已經分別在成都、南京、西安、哈爾濱、武漢、上海等地的十多所高校進行了招聘活動。支付寶已經在杭州部署一幢新樓作為基地，該樓可容納4000人辦公。而目前公司員工為1700人，這意味著支付寶對人才需求的缺口仍很大。
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本文標題：支付寶進浙大攬人才 技術牛人擔綱宣講
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