周憶在聆聽讀者的提問(孫瑩 攝)
“女人要像‘野鴨’一樣，無論在什么年齡階段，永遠都要具備再次飛翔的能力”，“三八”婦女節晚上，IBM大中華區副總裁周憶——一位“身在外企卻不曾海歸”的外企女高管，在南京先鋒書店向她的粉絲們分享了自己幾十年的“女人職場心得”。
“誰是杜拉拉？”當有人稱贊她是“現實版的職場杜拉拉”時，周憶笑著稱自己不知道誰是杜拉拉，“那是小說，而我的職場經歷是現實的生活，更為真實。無論是否工作在外企，現代的職場人都需要有‘全球視野，中國功夫’”。
周憶認為，現在的中國是“世界的中國”，而不只是“中國的中國”，當今的職場生態就是“無法不和世界接軌”，她同時又強調說：“但不要忘記自己是中國人，如果能‘中西合璧’、互為補充，就可以所向披靡。”
高挑的身材、姣好的容貌，周憶在舉手投足間流露不出一絲“60后”的痕跡，她曾在摩托羅拉公司擔任要職，又成為IBM公司管理亞太地區事務的第一個中國人，因此就有讀者好奇地追問周憶：“女人美麗的容顏對于女人的職場，究竟是把有用的利器還是一種劣勢的障礙？”
“其實‘美人計’也是‘苦肉計’，你需要不斷地一次次努力去證明自己的能力，才會讓大家相信你不是一只花瓶”，周憶回答地非常干脆：“職場對每一個人的要求都是一樣的。”
她也適時地推出了自己的“野鴨理論”。在她看來，在任何年齡階段，女人都要充實自己，要像“野鴨”一樣具備隨時再次起飛的能力，而不能像“家鴨”，吃飽喝足安逸慣了，就喪失掉飛翔的能力了。
周憶，IBM大中華區副總裁，負責大中華區市場、品牌公關及公眾關系，曾任摩托羅拉(中國)公司傳播與策劃部高級經理。(完)
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