如何管理好外勤團(tuán)隊(duì)中的業(yè)務(wù)代表

作者: 來源:未知 2013-01-30 14:18:12 閱讀 我要評論 直達(dá)商品

  頁面的Keyword設(shè)置:外勤人員管理,管理銷售團(tuán)隊(duì),管理業(yè)務(wù)代表,管理業(yè)務(wù)員,管理員工,手機(jī)考勤,手機(jī)定位,GPS人員定位,移動外勤,外勤365企業(yè)里的業(yè)務(wù)代表需要去拜訪客戶,或者終端門店,或者合作伙伴,他們是產(chǎn)生企業(yè)收入的源泉,是外勤人員中最重要的組成部分。不同行業(yè)中,業(yè)務(wù)代表的考核方式不太一樣,但一般有2個(gè)大類,一種是業(yè)績導(dǎo)向考核,一種是過程監(jiān)督管控,當(dāng)然,還有兩者同時(shí)使用的。

  業(yè)績導(dǎo)向考核其實(shí)是一種簡單粗暴的管理方法,當(dāng)業(yè)務(wù)代表無法完成企業(yè)業(yè)績考核指標(biāo)時(shí),企業(yè)管理者一般只有辭退或者降薪來解決,并無法起到改善區(qū)域市場的作用。從管理學(xué)上來說,只有加強(qiáng)對業(yè)務(wù)代表日常工作的監(jiān)督和管理,才能有效的發(fā)現(xiàn)區(qū)域市場的問題或者業(yè)務(wù)員的問題,并及時(shí)糾正,才能最大限度的提升區(qū)域市場的業(yè)績。在快速消費(fèi)品行業(yè)中,常見的考核指標(biāo)是“拜訪率”,也就是說,對目標(biāo)客戶拜訪的次數(shù)和成功率作為考核指標(biāo)之一。

  但是,如何做到對業(yè)務(wù)員日常工作的監(jiān)督呢,很多企業(yè)想了很多方法,但是道高一尺,魔高一丈:

  方法一:抽查

  讓業(yè)務(wù)員提前記錄好今天要去拜訪的客戶,區(qū)域主管(或者銷售經(jīng)理)在客戶那里等著業(yè)務(wù)員,看看業(yè)務(wù)員到底會不會來。這種比較笨的方法,因?yàn)榇蟠罄速M(fèi)了區(qū)域主管的時(shí)間,并且業(yè)務(wù)員很容易用一句話搪塞,“在前面拜訪客戶時(shí)耽誤了,剛準(zhǔn)備下午再去”。

  另外,還有一種抽查,是直接給客戶打電話,問我那個(gè)業(yè)務(wù)員去了沒有啊。這會給客戶造成很差的印象。不是好方法

  方法二:讓業(yè)務(wù)員用客戶的固定電話給主管回?fù)茈娫?/p>

  早期的時(shí)候,這種方法很常用,但是,總歸給客戶的感覺不好。區(qū)域主管(或者銷售經(jīng)理)也不可能不停的接電話,總有遺漏。

  方法三:在客戶處貼簽到牌(或者是二維碼),要求業(yè)務(wù)代表每次去簽個(gè)到

  結(jié)果有三種,要么是業(yè)務(wù)代表把簽到牌拿回家了,自己每天在家簽,要么是客戶幫業(yè)務(wù)代表來簽,要么是最后簽到牌丟了。

  當(dāng)然,還有高端的使用RFID技術(shù)來做一個(gè)簽到器,這個(gè)比較復(fù)雜,需要固定在客戶處,不能像簽到卡一樣貼在某個(gè)地方,一般用于巡邏人員用,比如物業(yè),片警之類的。如下圖

  

  方法四:讓業(yè)務(wù)員在客戶處擺各種姿勢拍照片

  為了避免銷售人員用以前排好的照片,銷售經(jīng)理今天會要求,全部用手比劃一個(gè)二的姿勢在客戶門口拍,明天要求擺一個(gè)前進(jìn)額姿勢在客戶店里拍。說實(shí)話,太滑稽了。

  方法五:最后一種,是要求給業(yè)務(wù)代表配上GPS追蹤器,這個(gè)方法非常不好,主要是給業(yè)務(wù)員感覺企業(yè)侵犯了人身自由。此外,業(yè)務(wù)代表對付此追蹤器方法很多,比如讓司機(jī)帶著開車在城里兜圈,或者幾個(gè)業(yè)務(wù)代表聯(lián)合好,今年你出門把大家的***帶著,明天我出門帶著。

  可見,這些傳統(tǒng)的方法都有自身的缺點(diǎn),不容易被有效的執(zhí)行,或者副作用很大。那么有沒有更好的方法呢?其實(shí),基于手機(jī)和移動互聯(lián)網(wǎng),有一些免費(fèi)的工具可以利用。比如下面我們介紹的外勤365。

  如何利用外勤365軟件來對業(yè)務(wù)員日常工作進(jìn)行監(jiān)督呢,其實(shí)很簡單,首先需要在員工的手機(jī)上安裝外勤365軟件,軟件里有一個(gè)“客戶拜訪管理”的功能。可以要求業(yè)務(wù)員在拜訪客戶時(shí),在客戶現(xiàn)場或者門口用手機(jī)填寫以下拜訪記錄,如下圖所示。

  

  這其中關(guān)鍵點(diǎn)在于,業(yè)務(wù)員在填寫拜訪記錄時(shí),會自動采集業(yè)務(wù)員的地理位置信息(GPS信息),并且上報(bào)。這樣,管理者在電腦上就可以看到業(yè)務(wù)員在填寫拜訪記錄的時(shí)候到底是不是在不在客戶那里。看下面圖,業(yè)務(wù)員實(shí)際拜訪時(shí)的位置和客戶真實(shí)位置之間的距離差一目了然,如果差距超過了500米,我們基本上可以認(rèn)定這次拜訪行為是假的了。

  

  此外,有些企業(yè)需要業(yè)務(wù)代表去客戶處拜訪的時(shí)候,要采集各種信息,要拍照傳給公司做記錄,這其中特別不希望出現(xiàn)業(yè)務(wù)員弄假照片來充數(shù),比如別的地方的照片,或者以前的照片。

  外勤365有一個(gè)功能,在剛才“客戶拜訪管理”功能模塊,或者“拍照上傳”功能模塊里,都可以進(jìn)行設(shè)定,只能現(xiàn)場拍照片,不能從手機(jī)的相冊里面選。并且拍照時(shí),還會記錄地理位置信息(GPS信息),確保業(yè)務(wù)員拍照是在客戶現(xiàn)場拍攝的。

  

  外勤365這樣的手機(jī)工具,其實(shí)是一種企業(yè)的管理軟件,如果能有效的使用起來,對業(yè)務(wù)代表的管理可以做到簡單化,精確化。并且,這樣的軟件是可以免費(fèi)注冊使用的。注冊地址http://www.waiqin365.com

  不過,你的業(yè)務(wù)代表,需要一個(gè)安卓或者蘋果的智能手機(jī)才可以用。


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