雅虎周三在給美國證券交易委員會的第一季度10-Q文件中承認有關湯普森的不確定性以及有關該公司未來方向的問題會損害商業機會，使其很難吸引員工和商業伙伴。

5月10日消息，據國外媒體報道，雅虎外部最大的股東Third Point稱，因為現任CEO斯科特·湯普森的教育背景出現爭議，雅虎應該讓首席財務官蒂姆·莫爾斯（Tim Morse）或全球媒體主管羅斯·萊文索恩（Ross Levinsohn）擔任臨時CEO。

激進的對沖基金Third Point對雅虎董事會發起了激烈的股權代理斗爭并且在上周揭露了湯普森官方簡歷不準確的問題。Third Point本周三再一次要求雅虎解雇湯普森并且讓它選擇的四位董事候選人進入董事會。

雅虎董事會本周二已經指定一個特別委員會調查湯普森的背景并且審查圍繞雇用湯普森的一些事實和情況。

雅虎CEO學歷造假再遭解雇要求 內部陷入混亂

有關湯普森學歷造假的爭議已經使雅虎陷入混亂之中，提出了雅虎五年來第四任CEO的前途問題以及振興雅虎營收增長下降的計劃等問題。

雅虎周三在給美國證券交易委員會的第一季度10-Q文件中承認有關湯普森的不確定性以及有關該公司未來方向的問題會損害商業機會，使其很難吸引員工和商業伙伴。

Third Point CEO丹·勒布（Dan Loeb）周三在給雅虎董事會的信中稱，湯普森的道歉是不充分的。他指責雅虎董事會在湯普森教育背景曝光之后的6天時間里沒有采取決定性的行動。

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