開心人網(wǎng)上藥店就五大高管離職一事對(duì)樂購網(wǎng)發(fā)來聲明，開心人在聲明中表示，母公司江西開心人集團(tuán)對(duì)五名管理人員離職表示認(rèn)同，目前開心人網(wǎng)上藥店業(yè)務(wù)由總經(jīng)理辦公會(huì)成員集體負(fù)責(zé)。

近日，開心人網(wǎng)上藥店就五大高管離職一事對(duì)樂購網(wǎng)發(fā)來聲明，開心人在聲明中表示，母公司江西開心人集團(tuán)對(duì)五名管理人員離職表示認(rèn)同，目前開心人網(wǎng)上藥店業(yè)務(wù)由總經(jīng)理辦公會(huì)成員集體負(fù)責(zé)。

同時(shí)，開心人在聲明中表示，開心網(wǎng)正在構(gòu)建1000人團(tuán)隊(duì)。

以下為聲明全文：

十年前的2002年，開心人大藥房以大幅降價(jià)45%的旗號(hào)，被主流媒體定名為：平價(jià)藥房，引發(fā)全國各城市紛紛跟進(jìn)，全國藥價(jià)因此大幅降低。今天，開心人又以網(wǎng)上藥店形式，正在引領(lǐng)醫(yī)藥電商行業(yè)一輪新的浪潮。

開心人網(wǎng)上藥店上線已經(jīng)2年時(shí)間，打下了良好的發(fā)展基礎(chǔ)，網(wǎng)上藥店發(fā)展速度極快，已被行業(yè)公認(rèn)為第一名，今年有望突破2億營業(yè)額。開心人網(wǎng)上藥店的發(fā)展，主要是依靠人才隊(duì)伍的建設(shè);以及十年間在全國九個(gè)省市構(gòu)建的上百家店鋪基礎(chǔ)上，取得的各省市的采購優(yōu)勢(shì)，打造了8000余種商品的供應(yīng)能力;打造了“只賣高品質(zhì)商品”的理念并得到了廣大顧客的認(rèn)同，價(jià)格的實(shí)惠贏得了顧客的購買。

開心人的人才隊(duì)伍建設(shè)，從零到參與網(wǎng)上建設(shè)的團(tuán)隊(duì)已過200人，并正在構(gòu)建1000人團(tuán)隊(duì)。

兩年間有不少員工因?yàn)樾碌倪x擇而離開了公司，2011年的離職率為20%，2012年一季度離職率為6%，開心人所有員工（包括已離職員工）為開心人網(wǎng)上藥店的發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)，為開心人的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。開心人對(duì)離職員工心存感激，并保持良好聯(lián)系。特別是一部分優(yōu)秀的管理人員，在這兩年間分別離開了，公司非常不舍，他們有原技術(shù)總監(jiān)，財(cái)務(wù)主管，運(yùn)營經(jīng)理，市場(chǎng)總監(jiān)，以及年輕的少帥原總經(jīng)理史文祿。我們祝福他們的人生美好，在新的征程取得良好的成績。

同時(shí)開心人自2010年起，就制訂了把實(shí)體藥店打造成最好藥房，為人民健康目標(biāo)，核心的發(fā)展是以網(wǎng)上藥店形式，力爭(zhēng)在新領(lǐng)域取得突破，時(shí)至今日已經(jīng)取得了明顯的效果。

今天的開心人網(wǎng)上藥店人才梯隊(duì)已經(jīng)初步構(gòu)成，運(yùn)用團(tuán)隊(duì)的智慧和力量的領(lǐng)導(dǎo)管理機(jī)制，正在發(fā)揮著效率。開心人將為顧客為社會(huì)創(chuàng)建一種基于網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的健康新服務(wù)。

傳統(tǒng)企業(yè)進(jìn)入電商領(lǐng)域非常有熱情，也看到電商對(duì)傳統(tǒng)企業(yè)巨大前景。如何構(gòu)建一個(gè)全新電商團(tuán)隊(duì)，是做傳統(tǒng)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人都會(huì)面臨的巨大挑戰(zhàn)。

開心人副總裁龔波表示：對(duì)傳統(tǒng)醫(yī)藥企業(yè)進(jìn)入電子商務(wù)，能把傳統(tǒng)行業(yè)的一些優(yōu)勢(shì)帶進(jìn)新行業(yè)里有充分的信心。同時(shí)提出了對(duì)電子商務(wù)的獨(dú)到見解：

傳統(tǒng)企業(yè)必須樹立戰(zhàn)略眼光。不能把電子商務(wù)當(dāng)做候補(bǔ)銷售渠道，應(yīng)該認(rèn)識(shí)到這是傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的非常好的機(jī)會(huì)。這也是開心人目前能成功的原因之一。

醫(yī)藥電子商務(wù)人才既要具備互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗(yàn)技術(shù)能力，還要具備傳統(tǒng)醫(yī)藥行業(yè)的知識(shí)和經(jīng)營管理能力，這樣兩種能力融合的團(tuán)隊(duì)，才能帶領(lǐng)傳統(tǒng)醫(yī)藥企業(yè)在電子商務(wù)領(lǐng)域走的更遠(yuǎn)更好。

因?yàn)殡娮由虅?wù)行業(yè)發(fā)展極為迅速，很多電子商務(wù)企業(yè)用短短幾年時(shí)間走過了傳統(tǒng)企業(yè)幾十年的歷程，大部分企業(yè)采取了以燒錢賺取市場(chǎng)份額的模式，這種環(huán)境下成長起來的電商人才，比較急功近利，浮躁。加之整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)創(chuàng)新及創(chuàng)業(yè)環(huán)境的影響，近期頻頻發(fā)生的電商企業(yè)高管跳槽就成為了一種普遍現(xiàn)象。

傳統(tǒng)企業(yè)經(jīng)營電商時(shí)更加關(guān)注的是，企業(yè)的后續(xù)發(fā)展能力及經(jīng)營效益。并希望在業(yè)務(wù)領(lǐng)域能夠非常好的融合互聯(lián)網(wǎng)的思想和手段，而不是簡(jiǎn)單的以燒錢換市場(chǎng)。

開心人將從互聯(lián)網(wǎng)以及其他渠道不斷招聘和引進(jìn)各類經(jīng)營人才，以滿足企業(yè)快速發(fā)展的需要。

最后開心人副總裁龔波表示：現(xiàn)在開心人團(tuán)隊(duì)的系統(tǒng)化建設(shè)已經(jīng)初見成效，表現(xiàn)在各體系工作，即使在部分高管離職的情況下，依然能夠有效運(yùn)轉(zhuǎn)，單日銷售額提升了30%以上。現(xiàn)在電商行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，商業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)很大程度是人才的競(jìng)爭(zhēng)，希望有德才兼?zhèn)涞碾娚倘瞬拍芗用碎_心人。無論如何開心人都會(huì)竭誠為廣大顧客服務(wù)，把最好的服務(wù)提供給一直關(guān)心開心人，愛護(hù)開心人的人們。我們會(huì)做到提供最好商品，給顧客最好體驗(yàn)，全面了解滿足顧客需求，提供健康方案。

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本文標(biāo)題：開心人回應(yīng)高管離職 稱由辦公室成員集體負(fù)責(zé)

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