今年IT商業(yè)新聞網(wǎng)將一年一度的評選活動落在了那些落魄的企業(yè)掌門人身上，不是為了吸引眼球，只是為了反思。“幸福的家庭是相似的，不幸福的家庭卻各有各的不同”，將托翁的話落在企業(yè)經(jīng)營上亦然。企業(yè)家的眼光決定了一家企業(yè)能夠走多遠，企業(yè)家的胸懷決定了企業(yè)的包容度有多大，企業(yè)家的決策決定了企業(yè)的生與死。

【IT商業(yè)新聞網(wǎng)訊】歲末總是伴隨著回顧與盤點，IT界從不乏風(fēng)云人物，是領(lǐng)袖精英為這個圈子增添了無限的精彩，但今年IT商業(yè)新聞網(wǎng)將一年一度的人物評選活動落在了那些落魄的企業(yè)掌門人身上。此次，2011年度十大最差CEO評選活動， 我們一共推薦了17位候選人。

1、最差CEO盤點：從神壇走下的馬云

 

支付寶股權(quán)轉(zhuǎn)移帶來了很大的風(fēng)波，一方面，人們認為馬云違背了契約精神，另一方面，由支付寶事件也引起了一場VIE風(fēng)波，一度引起互聯(lián)網(wǎng)界的恐慌。而后，淘寶商城暴動事件，也讓很多人對奉為神的馬云失望，本來想依托馬云發(fā)展的一些小賣家，由于淘寶新規(guī)提高技術(shù)年費，而憤怒。

 

阿里巴巴董事局主席馬云

上榜理由：本來是人們心目中的神，從支付寶轉(zhuǎn)移事件，到淘寶商城暴動事件，一步步把馬云落下神壇。雖然，他他的阿里巴巴大集團，仍然是國內(nèi)電子商務(wù)界目前其他同行不敢高攀的，但是，從上述兩事件中，馬云當(dāng)選最差CEO并不委屈。 上一頁1 2345678910..17 下一頁

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本文標(biāo)題：IT商業(yè)新聞網(wǎng)2011年度十大最差CEO評選

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