卡羅爾·巴茨(Carol Bartz)的被解雇，只是掀開了雅虎改朝換代的第一幕。
最新的消息稱，在巴茨離開后，雅虎董事長羅伊·博斯托克(Roy Bostock)開始成為投資者的最新攻擊目標。對高管接二連三的“攻擊”，折射出雅虎股東對于過去幾年雅虎疲軟業績以及一系列公司決策的諸多不滿。
另一邊廂，雅虎“內斗”尚未停息，第三方有意合并收購雅虎的消息已在業界傳揚。揮別巴茨，雅虎的出路究竟在哪里？
聯姻A O L迎來轉機？
雅虎的董事會正承受著來自股東們的巨大壓力。為什么聘用巴茨，為什么這么久才解雇她，為什么3年前不以450億美元將雅虎出售給微軟，成為了一系列給不出答案的難題。
雅虎第三大外部股東、持有5.15%股份的投資公司ThirdPointLLC已經率先發信給雅虎董事會，認為他們做出了一系列有損公司的決定，包括與微軟的搜索交易、首席執行長的選擇以及支付寶股權轉讓的爭議。Third Point LLC負責人D anLoeb甚至提出推動董事會改組的計劃，包括讓雅虎董事長羅伊·博斯托克離開。
在這一系列有損公司的決策中，最受爭議的自然是雅虎董事會2008年拒絕微軟每股33美元的收購要約。事實上，即使在拒絕微軟后，私募基金和其他媒體聯手收購雅虎的消息一直沒有中斷，私募公司銀湖(Silver Lake Partners)、黑石集團(Blackstone G roupLP)，美國在線(下稱“A O L”)、新聞集團都曾經是“緋聞主角”。
消息稱，A O L的首席執行官T im A rm strong去年還提出兩家公司合并的設想，但遭到時任C E O的巴茨回絕，此次巴茨的下課將讓A O L與雅虎的聯姻迎來轉機。而根據彭博社的報道，A O L的首席執行官T im A rm strong已經與多家私募股權公司和雅虎最新聘請的顧問公司A llen& C o。進行了接觸。
對這一消息，當事方A O L和雅虎均拒絕發表評論。
不過，A O L的經營狀況其實并不理想，自2009年從時代華納剝離后，A O L營收不斷縮水、持續虧損，目前市值約為16億美元。相對而言，過去幾年雅虎的市值盡管從800億美元直線下落，但仍有182億美元，是A O L的11倍，因此雅虎是否會對該交易感興趣仍是未知數。
新任CEO面臨創新大考
除了外部的收購，雅虎的另一個出路是內部的變革。在雅虎就巴茨被解雇發布的聲明中，雅虎董事會宣布成立一個執行領導委員會，這個委員會將協助臨時CEO蒂姆·莫斯(Tim M orse)進行管理，而更重要的是支持董事會對公司未來增長定位進行戰略評估。
近年，面對來自谷歌和Facebook的挑戰，雅虎可謂節節敗退。根據市場調查公司eM arketer的數據顯示，雅虎廣告業務的市場份額已經連續3年下降，霸主地位逐漸小時。eM arketer預計，Facebook今年將以17 .7%的份額超過雅虎(13 .6%)，而明年F acebook將以19.4%份額超過雅虎，而谷歌則以12.3%的份額與雅虎的12.5%平分秋色。
業界一直批評，雅虎聘請擁有軟件公司管理背景的巴茨出任CEO從一開始就是錯誤的，因為她擅長裁員，卻并不懂得互聯網和產品。在她擔任C E O期間，雅虎推出的一系列產品，例如即時搜索服務、在傳統郵箱界面中集成聊天功能都是在追逐谷歌的腳步。
易觀資本首席分析師劉冠吾認為，現在的雅虎已經成為一個靠出售廣告賺錢的互聯網媒體公司，而不再是高科技公司。“中國的新浪也是知名門戶，靠廣告謀生，但2年前推出了微博，對新浪估值構成重要支撐。雅虎需要類似的創新產品向新媒體公司過渡。”
美國投資公司BG CPartners分析師ColinG illis則指出，雅虎現在的處境完全是他們的領導能力和短視行為的結果，他們所能做到的只是解雇巴茨，但是本身卻沒有任何改變，這很難讓人信服。
當下的雅虎正處于“內憂外患”的商業環境中，雅虎董事會已經表示將聘用美國一家知名獵頭公司物色新一任的C E O。面臨雅虎頹勢，這位未知的人選將要面對開發創新產品、遏制用戶瀏覽時間下滑、重振公司股價、還有處理與阿里巴巴集團關系等一系列的難題，這位C E O所面對的挑戰與質疑不會比巴茨來得少。
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本文標題：雅虎內憂外患 聯姻AOL能否獲得轉機？
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