新浪科技 鄭峻 發自美國硅谷
青春是一場無悔的夢，創業就是追夢的旅程。無數的年輕人來到硅谷，在這個夢想的天堂揮灑自己的青春。追夢的旅程艱辛卻并不孤單，因為硅谷有著全球最好的創業環境，幫助年輕人實現創業夢想。創業孵化器Y Combinator(以下簡稱YC)就是其中最為知名的夢旅人。
YC的七年之旅
2005年3月，保羅·格拉汗姆(Paul Graham)對自己說：“我該為年輕人做點什么”。當時他剛結束在哈佛大學的創業演講，并將演講內容編撰成書《如何開始創業》(How to Start A Startup)。哈佛是格拉漢姆的母校，他在這里拿到了計算機博士學位，開始了自己的創業之旅。
格拉漢姆是個出色的程序員和創業家。1995年，格拉漢姆和好友創辦了最早的Web應用Viaweb，三年后作價近5000萬美元出售給當時如日中天的雅虎。在創業和編程之外，格拉漢姆也為自己的網站(PaulGraham.com)筆耕不輟，出版了數本專業和創業著作，在創業圈擁有巨大的影響力。
功成名就后回到哈佛講座時，看著同樣懷揣創業夢想的年輕人，格拉漢姆仿佛看到了時光倒流的自己。那一年，41歲的格拉漢姆和特維爾·布拉克威爾(Black Blackwell)、杰西卡·列溫斯頓(Jessica Livingston )以及羅伯特·莫里斯(Robert Morris)在波士頓創辦了YC，旨在為創業公司提供種子資金和創業指導，尤其是那些技術型的年輕創業者。
硅谷夢旅人的故事就是從波士頓開始的。YC為創業團隊提供1.4萬美元起步的種子資金，為他們舉辦訓練營，而訓練營的畢業演出就是Demo Day(展示日)。七年前YC首次舉辦Demo Day時，參加活動的只有8家創業團隊和12名投資者。格拉漢姆也承認，當時的投資者絕大部分都是自己的朋友。
最初的幾年，YC在波士頓、坎布里奇以及硅谷等地依次召開每年兩期的訓練營。過去七年，YC訓練營走出了近400家創業公司，其中就包括了云服務平臺Dropbox、租房網站Airbnb、網絡評論平臺Disqus、社交新聞網站Reddit以及旅游搜索引擎Hipmunk等公司。而最近聲名鵲起的Draw Something開發商OMGPOP也畢業于2006年的YC訓練營。
2009年，格拉漢姆開始與紅杉資本及傳奇天使投資人榮·康威(Ron Conway)合作，并將YC總部和活動全面轉移到創業天堂硅谷的心臟地帶山景城(Mountain View)。經過精挑細選的創業團隊來到硅谷，接受YC為期3個月的創業培訓，通過Demo Day向投資者展示自己的夢想與前景。
創業訓練營的秘密
YC每年會從數以千計的創業項目書從精挑細選出最有潛力的創業團隊，將他們帶到硅谷進行每年兩次的培訓。格拉漢姆他們主要為創業團隊提供種子資金和創業指導，為他們搭建創業成功所需的網絡，吸引投資者將創意轉化為實際產品。而作為回報，Y Combinator獲得創業公司的部分股份(平均是8%)。 訓練營的創業團隊數量已經從七年前的8家猛增到今年的66家。
為期3個月的創業訓練營分為兩個階段。在前半段時間，格拉漢姆、哈爾·塔格爾(Harj Taggar)、列溫斯頓(格拉漢姆的夫人)等10多位YC的合伙人與培訓師會與每個創業團隊進行一對一的創業交流，幫助創業者尋找最適合的發展方向，提供針對性的訓練與建議。
從以往的情況來看，大約15%的創業團隊會通過這種交流產生新的創意，從而改變創業方向。但這并不會影響他們的融資前景，只要他們能夠在Demo Day展示出創業前景，同樣可以拿到所需的融資。很多投資人也會因為看中創業團隊的人員背景而慷慨解囊。
YC每周會為創業者舉辦一次社交晚宴，邀請硅谷知名人士參加，其中包括馬克·扎克伯格(Mark Zuckerberg)等成功創業者。他們會在晚宴上分享自己的創業經歷和成功心得，和創業者進行面對面的交流。由于YC與硅谷多數創業家都有非常密切的關系，深得這些成功人士的信任。他們不用擔心自己在晚宴上所說的成為明天的媒體報道話題，因此通常會透露很多行業內幕和趨勢展望。對求知若渴的創業者來說，這是向創業前輩取經的最好渠道。
培訓的后半段時間，創業團隊將主要面對融資問題。為了訓練創業者的推廣能力，YC會要求每個創業團隊在YC合伙人面前通過白板展示自己的創業項目，以期在未來打動投資者獲得融資。創業者會被要求以平實的語言進行表述，避免使用過于專業或空洞的措辭。
在這個過程后，YC會整理出創業團隊的演示文件，發給TechCrunch等合作媒體。(與YC的長期合作是TechCrunch成為創業報道第一博客的重要原因。)此外，YC還會通過自己的網絡為創業團隊提供硅谷最專業的律師，而預算緊張的創業者也無需立即支付高昂的律師費，因為融資法律服務都會以延期的方式支付。
隨著訓練營接近結束，YC會著手為創業團隊制定最適合的融資策略：什么時候融資，該融多少資金，從哪些投資人那里融資，怎樣與不同投資人打交道。這些具體而專業的問題，YC都會與創業團隊一一討論落實。YC與硅谷主要投資人都有長期往來，熟知這些投資人的特點與方向，雙方也建立了互信。格拉漢姆他們甚至可以代替創業團隊，直接與投資人商談融資事宜。
當然，YC不會過度包裝創業團隊去騙取投資，因為與投資人的相互信任是YC成功的重要原因。部分前景明朗的創業團隊可能很容易籌得資金，而對于暫時難以獲得投資的創業團隊，YC也會幫助他們聯系天使投資人獲得小額資金，進行先期發展后再考慮后續融資。
15萬美元大禮包
3個月的訓練營結束后，就是盛大的畢業儀式Demo Day。 Demo Day的目的并不是當場說服投資人開出支票，而是為創業團隊和投資人搭建一個溝通的橋梁。雖然也有投資人會當場決定，但多數投資決定都是Demo Day之后的后續會談中拍板的。
在Demo Day結束后，YC也會和創業團隊保持密切聯系，幫助他們和投資人進行融資談判，分析投資人有時模糊的信息。YC也會利用和投資人的良好關系，判斷投資人的真實意圖，并盡可能地促成投資。
由于YC之前所建立的聲譽，投資人通常信賴YC所支持的創業團隊，因此創業團隊在融資時能夠獲得較高的估值。一位創業者曾感慨：“或許因為加入了YC，我(創業公司)的估值被顯著拉高，甚至可能抬高了一倍。不過，對創業者而言，或許結識他們所希望的投資人比估值更為重要。
推薦閱讀
騰訊科技訊 （林靖東）北京時間4月3日消息，據國外媒體報道， 雅虎 前亞洲業務開發經理邁克爾史密斯（Michael Smith）最近在網上發布了一篇尖銳的批評文章稱，雅虎人員配置臃腫，即使裁員25%，公司的正常運作也不會受>>>詳細閱讀
地址：http://m.sdlzkt.com/a/kandian/20120404/47762.html
網友點評
精彩導讀
科技快報
品牌展示