不久以前,三星電子這樣的公司還是韓國學生理想的工作場所。現在,他們中的大多數改變了這一想法,轉而效法Facebook創始人馬克·扎克伯格(Mark Zuckerberg),自主創業。
Sim Cheol Hwan就是其中一個,他想從大學輟學以創建自己的公司,而不想畢業后排隊等待三星這家亞洲最大的電子公司的面試,領取平均7760萬韓元(約合6.83萬美元)的年薪。所以,他給自己定下了創業方向:為三星和蘋果手機開發應用軟件。
來自韓國漢陽大學工程專業的Sim表示:“我不想在韓國排名前十的公司工作,扎克伯格的成功表明通過創業可以掙更多的錢。”Sim已經服過了兩年的兵役。
從2008年至2011年,像Sim這樣的大學生創業者構成了韓國科技創業公司的主力軍,占比高達83%。2010年至2014年,移動下載量有望增加10倍,市場規模達到580億美元。這將吸引韓國大量畢業生從事這個行業,而不是進入傳統公司打工。
三星經濟研究所研究員Lee Kap Soo表示:“創業有失敗的風險,但也有機會開創屬于自己的事業。創業者要想獲得像扎克伯格那樣的成功會非常困難,但一旦開啟自己的事業,一切就有希望。”
三星和現代
據韓國風險企業協會的報告,2007年至2011年,韓國的軟件創業公司數量增加了61%,通信及信息服務提供商的數量增加了3倍。韓國風險企業協會是一個專為創業公司提供幫助的機構。而據美國市場研究公司Gartner的預測,2012年底,互聯網社交媒體的收入將達169億美元,同比增幅達43%。根據韓國在線求職網站SaraminHR三月份的一份調查,盡管很多大學生選擇創業,但三星電子還是韓國最受歡迎的雇主,汽車制造商現代緊隨其后。這兩家公司受歡迎的主要原因是相對優厚的薪酬。
據三星電子的年度報告顯示,2011年,該公司員工平均工資是是韓國人均收入的三倍多。如今,三星電子風頭正勁,正與蘋果爭奪在全球智能手機市場的領導地位。
不快樂的青少年
據韓國產業聯合會今年6月6日發布的報告,2011年,由三星、現代和SK電訊領銜的韓國前30家大公司雇傭了全韓6.8%的勞動力。其中,三星電子一家公司就貢獻了韓國20%的GDP。
世界價值觀調查協會此前發布的一份調查顯示,在32個經濟合作與發展組織成員國中,韓國的生活滿意度位列倒數第2位。韓國相關研究機構的調查結果也顯示,韓國青少年的幸福指數在32個經濟合作與發展組織成員國中最低。
韓國Mokwon大學的服務管理教授Kim Dae Ho稱:“過去人們都認為,只要你上了大學,那么進入大企業工作是自然而然的。現在人們考慮的是創辦并運行自己的公司,而不是為別人打工。可以說整個環境已經改變。”
今年31歲的Yoon Bahn Seok 在2008年與三個朋友一起創立了Darez公司,提供品牌咨詢和顧問服務。當初,他的工業設計背景足以讓他在大公司獲得一席之地,但他還是選擇了創業。隨后,他又將主要精力轉向了開發移動應用程序。
Instagram神話
Yoon Bahn Seok稱:“在Facebook收購Instagram之后,我認識到移動應用市場有著無窮無盡的潛力。”今年4月,Facebook 10億美元收購了圖片分享服務網站Instagram。
SesiSoft是另一個創業成功的列子。位于首爾的網絡電腦游戲發布商SesiSoft由三星前員工創建于2009年。今年,該公司的營收達到100億韓元,相比2011年幾乎翻了一番。SesiSoft CEO Kang Sung Wouk在此前接受媒體采訪時稱,2012年,SesiSoft將進入移動游戲市場。
這些創業公司有一個共同點:他們都從硅谷創業公司那里獲得了靈感。
百億身家的扎克伯格
現年28歲的扎克伯格是全球最大社交網站Facebook的CEO,幾年前他在大學宿舍了創辦了Facebook。據媒體報道,目前扎克伯格的身家大約在120億美元,盡管自Facebook的股價相較上市發行價已經下滑了39%。21歲的大學生Lim Hyung Cheol說:“這樣的成功故事激勵著我。”Lim 2011年創建了應用營銷公司Gameberry,目前該公司的月收入已達2000萬韓元。Lim表示,現在我正一步一步把公司做大,朝著大目標邁進。
實際上,部分創業公司已經取得較大的成功。新企業家正在韓國具有長期傳統的創業公司中爭取一席之地。三星也曾經是一個簡單的農產品和魚類出口公司。近一點的例子是韓國最大的互聯網搜索引擎公司NHN。該公司由三星數據系統公司前雇員創建于1999年,現在已經是一個年收入達到13萬億韓元的大企業。
競選總統
韓國最成功的創業家可能是Ahn Cheol Soo,他創辦了防病毒軟件公司Ahnlab,并且曾經被當地媒體稱為韓國的比爾·蓋茨。Ahn的成功使他在韓國將于12月舉行的總統大選中處于首選候選人的位置。不過Ahn還沒有透露他是否會參加總統選舉。
韓國政府為創業公司提供幫助,包括稅收激勵和貸款援助。這一做法同時有助于降低韓國的失業率。今年5月,韓國年輕人的失業率高達8%,是全國平均失業率的2倍。
韓國總統李明博在7月9日稱:“寶貴的人才不應該被浪費。”
盡管三星的招聘季就要來臨了,但Sim還是不打算投遞簡歷。他說:“在那些公司,我不認為我能發揮全部潛力。”
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本文標題:韓國大學生崇尚創業:三星不再是就業首選
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