加績中國拓展人力資源管理全新模式

作者:IT新聞網 來源:IT新聞網 2011-12-30 03:17:37 閱讀 我要評論 直達商品

在外資企業的帶動下,越來越多的企業引入了人力資源外包服務,這些企業與第三方服務提供商簽訂服務合約,由其提供以往由企業自身開展的人力資源管理服務。

【IT商業新聞網訊】(記者 艾濤)近年來,中國內地人力資源服務市場的蓬勃發展,在外資企業的帶動下,越來越多的企業引入了人力資源外包服務,這些企業與第三方服務提供商簽訂服務合約,由其提供以往由企業自身開展的人力資源管理服務。

最近,美國人才服務公司加績集團子公司加績中國攜手全球最大的人力資源軟件公司IQNavigator發布一款人力資源供應商管理軟件——“加績中國IQN”。IQNavigator是目前世界上最領先技術的人力資源供應商管理軟件,全球已有118個國家都在使用該款軟件,并已在31個國家做了相應地本地化開發。客戶包括耐克、迪士尼等國際知名企業。

“加績中國IQN”能幫助客戶更智能化地管理在人力資源上的巨大花費,同時也能顯著地降低各項費用,減少法律和金融方面的風險,以及靈活地使用臨時雇員,從而幫助企業實現業務目標。加績集團創始人馬丁•加績先生說,“加績中國IQN”將給中國企業管理臨時用工需求帶來全新方式,加績集團持續看好中國人力資源市場的發展,我們將投入更多資源在中國市場,更好地為中國客戶提供很多專業服務。

加績中國的業務是為跨國企業、國有企業及本土企業提供人才管理解決方案。中國市場在加績集團全球擴張中的戰略地位非常重要,加績的目標是在未來五年內,在中國的分支機構拓展至超過40個。


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