此外，歐德寧還獲得價值620萬美元的股權獎勵，相比2009年的670萬美元增加7%；期權獎勵110萬美元，相比2009年的120萬美元下降8%。同時，歐德寧還獲得了總額382,100美元的其他薪酬，相比2009年的290400美元增加32%。

北京時間4月5日上午消息，根據英特爾周一向美國證券交易委員會(SEC)提交的文件，2010年該公司CEO保羅·歐德寧(Paul Otellini)的薪酬總額為1550萬美元，相比2009年增加8%。

文件顯示，歐德寧去年薪酬主要來自于680萬美元的績效分紅，比2009年的530萬美元增加29%；他去年的基本工資為100萬美元，與2009年和2008年一樣。另外，歐德寧還獲得30400美元的特別分紅。

此外，歐德寧還獲得價值620萬美元的股權獎勵，相比2009年的670萬美元增加7%；期權獎勵110萬美元，相比2009年的120萬美元下降8%。同時，歐德寧還獲得了總額382,100美元的其他薪酬，相比2009年的290400美元增加32%。

歐德寧薪酬上漲的主要原因是市場需求復蘇，使英特爾去年的業績非常突出。英特爾2010年凈收入為114.6億美元，相比2009年的43.7億美元有大幅提升；營收總額為436.2億美元，相比2009年的351.3億美元上升24%。英特爾股價在過去一年上漲3%。

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本文標題：英特爾CEO歐德寧去年薪酬總額1550萬美元

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