【IT商業新聞網訊】2月5日下午消息，針對聯想集團(下稱“聯想”)新一輪的管理層調整，IDC中國副總經理萬寧向記者表示，此次“柳楊組合”既保留了之前一些優勢，又發生了新的變化，他對聯想此次調整持樂觀態度。
聯想剛剛宣布調整公司管理層，柳傳志重新擔任聯想董事局主席，楊元慶執掌CEO一職，原CEO阿梅里奧擔任公司顧問直至9月。其中，聯想第三財季虧損9700萬美元。
“雖然是老組合，但他們兩這些年也在變化。我下午看了新浪專訪柳總的內容，發現他的一些想法已經改變，比如對全球化的認識就發生了很多變化，企業治理方面也有了新的認識。”萬寧說。
他進而指出：“今天的柳楊配有相同又有不同。相同的是：柳擅長戰略，楊擅長執行，這方面沒變；不同的是：在全球化背景下，他們按上市公司的操作去完成各自的決策。從聯想過去在中國市場那么多年的成績中能看出一些脈絡，這可以成為大家看好他們未來的信心。”
談及對聯想新管理團隊的建議，萬寧表示首先要強化執行力。比如其他大區如何能有效將現在中國團隊所作出的成功復制過去，這一點聯想過去講了很多，但執行可能沒到位。其次，金融危機的影響有多遠，誰也沒法判斷。如何在這個環境下，完成聯想的止損，并慢慢建立自己的業務支點，這也很重要。（編輯：Kobe）
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本文標題：IDC萬寧：柳傳志楊元慶組合的變與不變
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