昨天，國美電器宣布，經過全面的組織發展規劃，將于近日實施全新組織機構，同時對高管也進行了重新分工。

　　據了解，國美此次組織機構設計的基本思路是建立以品牌及戰略規劃為龍頭，以采購、銷售等經營體系事業部制為核心，以IT信息技術、物流、售后、財務、人資等支持體系為服務平臺的矩陣式組織機構。

　　對此次調整，國美總裁王俊洲指出，組織結構全新的設計，能夠支持國美更快更好地推進五年發展戰略，實現跨越式的提升。在這次調整中，比較顯著的是業務中心向事業部轉變，這實際上是放大了各部門的經營空間，獨立核算，增強了自主決策權，鼓勵每一個部門、每一個門店、每一位員工創造更大的價值，這反映了國美基于新的發展環境、新的商業模式和新的信息系統平臺上對企業組織管理的新思考。

　　而在比較受人關注的高層任用方面，根據國美提供的信息，除王俊洲繼續任總裁、方巍任國美電器首席財務官外，魏秋立擔任人事行政體系的高級副總裁，李俊濤擔任主管營運體系的高級副總裁，牟貴先擔任主管信息與物流的高級副總裁兼任國美在線公司總經理，鄒曉春為國美電器高級副總裁，主管法務和物流基地開發等。何陽青為主管客服、門店運營及會員事業等范圍的副總裁，史明為分管售后、定價及門店事業部的副總裁。

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本文標題：國美電器調整組織架構 高管重新分工

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