【賽迪網(wǎng)訊】4月19日消息，據(jù)國外媒體報道，有媒體援引官方消息稱，微軟供應(yīng)商昆盈被譴責(zé)工作環(huán)境惡劣，如果不能在一周時間內(nèi)改善工作環(huán)境，將面臨行政處罰。

　　美國勞工委員會發(fā)布相關(guān)報告后，東莞勞動部門對此案進(jìn)行了調(diào)查。美國勞工委員會稱，昆盈設(shè)在東莞的工廠存在勞動時間過長、工資過低、工人吃不飽等問題。昆盈為微軟等公司生產(chǎn)硬件產(chǎn)品。

　　報告稱，昆盈工廠16、17歲的工人每天必須工作15個小時，而每小時工資僅為約50美分，在工作期間禁止談話、上廁所，每間宿舍有14個人。東莞勞動部門稱，昆盈在東莞有兩家工廠，有近4000名員工。東莞勞動部門一名官員稱，“我們沒有發(fā)現(xiàn)昆盈雇傭16歲以下員工的證據(jù)，但確實存在一些非法現(xiàn)象。”中國法律禁止企業(yè)雇傭年齡在16歲以下的員工，但允許雇傭年齡在16至18歲的員工。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，昆盈在東莞的兩家工廠雇傭有385名年齡在16至18歲的員工，其中326人沒有向政府部門備案。

　　調(diào)查還發(fā)現(xiàn)，昆盈沒有給員工勞動合同，并強(qiáng)制他們延長工作時間。3月份員工勞動時間長達(dá)280個小時，遠(yuǎn)高于法定工作時間。但昆盈向員工支付了加班工資，員工工資也達(dá)到了東莞的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　東莞勞動部門要求昆盈在一周時間內(nèi)整改非法行為，否則將根據(jù)法律對昆盈進(jìn)行罰款或其他行政處罰，并密切關(guān)注整改效果。(劉彥青)

　　推薦閱讀

　　韓國LG集團(tuán)在約旦設(shè)立空調(diào)學(xué)院培訓(xùn)人才

韓國LG集團(tuán)近日斥資50萬美元在約旦設(shè)立空調(diào)學(xué)院，為約旦本地和周邊國家培訓(xùn)空調(diào)領(lǐng)域的工程和技術(shù)人員，預(yù)計2010年的培訓(xùn)人數(shù)將超過1000人。參訓(xùn)人員由LG集團(tuán)在中東地區(qū)的客戶推薦，培訓(xùn)期從一周到半年不等，并將收取>>>詳細(xì)閱讀

本文標(biāo)題：東莞要求微軟代工廠一周內(nèi)整改用工行為

地址：http://m.sdlzkt.com/a/zhibo/20111229/142032.html

 1/2    1  2 下一頁