近期，國際金融市場頗多動蕩，但似乎沒有對國內金融業的用人勢頭構成直接影響。銀行招聘網（http://www.yhzhaopin.com/）最新數據顯示，今年前三季度，金融業人才需求持續高漲，金融及金融服務業的外部招聘需求幾乎翻倍增長，第四季度招聘意向預計將超過80%。
據相關數據顯示，金融業內對理財規劃師、證券分析師、基金管理經理、經濟分析師、首席風險官、黃金/外匯交易員的需求增長幅度較明顯。截至目前，金融業招聘職位排行前五位的熱門職位分別是理財規劃師、銀行客戶經理、保險代理人、渠道經理、運營總監。而且，金融業熱門職位的需求已從一線城市蔓延至二三線城市。與快速增長的人才需求相應的是，金融業較高的人員流動率仍在持續。
金融業是現代經濟的核心。業內人士認為，金融業的發展除了取決于規模大、質量好，同時有競爭力之外，中國的金融業發展核心的問題在于人才，必須把更多的精力傾注在人才上，對人才的發展來講，是一個立體化的結構。如果用坐標來表示，應該是三個軸，縱軸是不同的監管人才，雖然對人才沒有一個很準確的定義，如果沒有高層次的戰略人才、經營人才、業務人才，或者說監管人才，沒有辦法把金融業打造的更強大。因為金融業核心不是單個企業的問題，而是系統的問題，是以國家的監管、國家的培育為后盾。
眾所周知，證券業是金融業的頭號種子。相關數據統計顯示，國內15家上市券商2010年實際發放的職工薪酬達198.05億元，折合人均薪水23.49萬元，成為所有金融行業中的翹楚。隨著金融證券業薪酬及職業前景的一片光明，各界人士紛紛將目光投向金融證券業。由于監管部門明確規定，證券從業人員必須持有證券從業人員資格證書，且相關機構不得聘用未取得執業證書的人員開展證券相關業務。近年來，越來越多的非財經院校的學生和非金融行業在職人員也紛紛報考證券從業資格考試，以此希望能夠進入證券行業的大門，而這也使得證券從業者的背景越來越多元化。記者從國內金融從業資格考試權威考前培訓機構幫考網獲悉，2011年第四次證券從業資格考試剛于上周正式落下帷幕，沒有通過2011年最后一次證券從業資格考試的考生及有志于金融證券行業的人士只能等來年再參加考試。據幫考網多年來證券從業資格考試考前培訓的經驗，預計2012年第一次證券從業資格考試報名將會于2012年1月初進行，有意向參加此次證券從業資格考試或計劃在2012年邁進被業內外譽為“金領集中營”的金融證券業的人士可適時關注中國證券業協會網及幫考網（http://www.bkw.cn）了解考試相關最新資訊。
幫考網負責人表示，證券從業資格考試是由中國證券業協會負責組織的全國統一考試，證券資格是進入證券行業的第一道關口。參加證券從業人員資格考試成績合格者，可取得“成績合格證書”，考試成績長年有效。通過基礎科目及任意一門專業科目的考生，即獲得證券從業資格。符合《證券業從業人員資格管理辦法》規定的人員，可通過所在用人單位向中國證券業協會申請執業證書。對于打算在金融行業實現自己職業規劃目標的求職者和大學生，應該盡早接觸、提早學習相關專業知識、做好準備才能在金融行業搶得發展先機。
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