北京時間1月27日消息，據國外媒體報道，消息人士周二透露，甲骨文斥資74億美元收購Sun微系統的交易完成之后，包括首席執行官喬納桑·施瓦茨（Jonathan Schwartz）和董事會主席斯科特·麥克尼利（Scott McNealy）在內的諸多Sun微系統高管都將會離職。
消息人士稱，除上述二人外，即將離職的Sun微系統高管還包括了首席財務官邁克·萊曼（Mike Lehman）和其他未獲得甲骨文職務的高管。據悉，這些高管當前不會主動提出辭職，因為被甲骨文辭退將使他們獲得一筆不菲的遣散費。
自2005年1月以來，甲骨文已完成了超過60筆收購。按照該公司的慣例，在交易完成之后，甲骨文不會保留大公司的首席執行官。此前，甲骨文103億美元收購仁科、58.5億美元收購Siebel系統，以及85億美元收購BEA系統都采用了這一慣例。根據Sun微系統在去年6月8日提交給美國
證券交易委員會的文件顯示，施瓦茨在當年的薪酬總額為1200萬美元；麥克尼利為953萬美元；萊曼為403萬美元。這些收入還不包括按照公司業績表現派發的限制性股票。
施瓦茨在2006年4月接替麥克尼利，出任Sun微系統首席執行官。當時Sun微系統正進行連續5年虧損后的艱難復蘇。施瓦茨繼任后銷售業績與利潤一度回升，但此后再度跌落。截至目前，施瓦茨和麥克尼利本人，以及甲骨文發言人均對此報道未置可否。
施瓦茨上周曾向員工發布備忘錄，要求員工做好準備，支持甲骨文以74億美元對Sun的收購。施瓦茨在電子郵件中對員工說：“Sun微系統是一個品牌，而甲骨文將是諸位的公司。不要留戀于‘我們曾經如何如何工作’。要嘗試如何幫助顧客，拓展市場，來提高甲骨文的業績。”施瓦茨還表示：“和甲骨文一樣，我們本質上是一個技術公司，兩個公司聯合后的潛力是無限的。從埃里森到甲骨文的每一個雇員都明白今后的巨大機遇，他們對收購已經做好了充分的準備。”
按照計劃，甲骨文首席執行官拉里·埃里森（Larry Ellison）將于周三在加州公司總部舉行會議，屆時將會宣布整合Sun微系統產品的計劃。
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